大五運送㈱では、業務部 運行管理課、運行課集配にてISO39001を認証取得しています。
ISO39001は、道路交通安全マネジメントシステムの国際規格です。
道路交通安全マネジメントシステムとは、道路交通事故による死亡者や重症者を減らすための管理体制のことです。
交通先進国で知られるスウェーデンの提案がきっかけで誕生しました。
ISO39001では、道路交通安全に関する既知の問題点や解決策に適応した「RTS(Road Traffic Safety)パフォーマンスファクター(道路交通安全に大きく寄与する要因)」の特定が求められています。
今後も認証取得を継続すると共に、安全に対する取り組みを拡大して取り組んで参ります。
1.死亡及び重傷者ゼロ
重大事故 ゼロ件2.有責事故件数の削減
有責事故件数の削減 8件以下/年1.車両事故の削減
2.リフト事故の削減
3.荷役事故の削減
4.事故惹起再発者の削減
大五運送株式会社の従業員全員が、仕事と子育ての両立をしながら働けるように支援するため、次のように「一般事業主行動計画」を策定致しましたので、下記の通り公表致します。
記
次世代育成支援対策の内容として定めた事項
計画期間:2020年(令和2年)4月1日 から 2025年(令和7年)3月31日までの 5年間
社員が、ライフワークに合わせた働き方で生涯仕事が続けられる職場、次世代に向けて若年層の雇用拡大を目指し、次の行動計画を策定する。
記
計画期間内に、育児休業の取得率を5%以上にする。
計画期間:2021年(令和3年)7月1日 から 2025年(令和7年)3月31日までの 4年間
男女共にライフワークバランスを保ち、生涯、生き生きと働ける職場環境を目指し、次の行動計画を策定する。
記
リーダー級に占める女性労働者の割合を10%以上にする。
計画期間:2021年(令和3年)4月1日 から 2026年(令和8年)3月31日までの 5年間
男女共にライフワークバランスを保ち、生涯、生き生きと働ける職場環境を目指し、次の行動計画を策定する。
記
リーダー級に占める女性労働者の割合を女性人員の10%以上にする。
計画期間:2021年(令和3年)4月1日 から 2026年(令和8年)3月31日までの 5年間